Wednesday, June 5, 2024

FORTREA MELENGKAPKAN PENYAHLABURAN DARIPADA PERUSAHAAN ENDPOINT CLINICAL DAN PATIENT ACCESS KEPADA ARSENAL CAPITAL PARTNERS

DURHAM, N.C., 5 Jun (Bernama-GLOBE NEWSWIRE) -- Fortrea (Nasdaq: FTRE) Organisasi penyelidikan kontrak global peneraju (“CRO”) hari ini mengumumkan bahawa ia telah melengkapkan penyahlaburan aset berkaitan segmen Perkhidmatan Pembolehnya, iaitu perusahaan Endpoint Clinical (“Endpoint”) dan Fortrea Patient Access (“FPA”), kepada Arsenal Capital Partners (“Arsenal”), firma ekuiti swasta peneraju yang mengkhusus dalam membina syarikat penjagaan kesihatan dan pertumbuhan industri peneraju pasaran yang lengkap dengan teknologi.


Endpoint dan FPA masing-masing menyediakan penyelesaian Pengurusan Bekalan Perawakan dan Percubaan (RTSM) serta akses pesakit yang terbaik dalam bidangnya. Kedua-duanya mewakili titik masukan yang dibezakan secara strategik dalam rantaian nilai perkhidmatan farmaseutikal, yang Arsenal mempunyai pengetahuan signifikan domain, saintifik dan teknikal.

Arsenal telah melantik Sam Osman, bekas presiden Segmen Perkhidmatan Pemboleh Fortrea untuk berkhidmat sebagai ketua pegawai eksekutif entiti-entiti baharu tersebut dan Raymond (“Ray”) H. Hill, rakan kongsi pengendalian dalam pasukan penjagaan kesihatan Arsenal akan berkhidmat sebagai pengerusi lembaga.

“Endpoint dan FPA mempunyai kedudukan yang berbeza dalam menyokong perjalanan pesakit merentas percubaan klinikal dan menerusi akses ke terapi baharu selepas kelulusan,” kata Sam Osman, ketua pegawai eksekutif Endpoint dan FPA. “Dengan Arsenal sebagai rakan kongsi kami, saya yakin yang kedua-dua perusahaan dan pasukan kami akan mendapat manfaat daripada peluang pertumbuhan yang dipercepatkan dan fokus pelaburan serta eksekutif, yang menghasilkan kemampuan dan penyelesaian dipertingkatkan untuk pelanggan.”

“Kejayaan penutupan transaksi ini ialah bukti kaliber pasukan terlibat, yang telah merancang peralihan lancar untuk rakan sekerja, pelanggan dan pesakit kami,” kata Pengerusi dan CEO Fortrea, Tom Pike. “Transaksi ini membolehkan kedua-dua organisasi memfokuskan kepimpinan dan sumber mereka untuk memberikan penyelesaian optimum bagi pelanggan kami. Seperti yang telah didedahkan sebelum ini, hasil bersih daripada penyahlaburan ini akan digunakan untuk mengurangkan sebahagian struktur hutang keseluruhan Fortrea. Sebagai CRO klinikal pengkhususan penuh, Fortrea kekal komited terhadap misi kami untuk memberikan penyelesaian rawatan yang mengubah hidup kepada pesakit dengan lebih pantas.”

Ray Hill, rakan kongsi pengendalian Arsenal dan pengerusi lembaga Endpoint dan FPA berkata, “Saya amat teruja untuk menjadi sebahagian daripada perjalanan Endpoint dan FPA yang seterusnya. Saya sedia bekerja dengan pasukan pengurusan dalam membina syarikat penting dan strategik yang menyediakan penyelesaian dipacu data untuk pesakit.”

Endpoint Clinical

Endpoint beroperasi dalam pasaran eClinical dengan pertumbuhan tinggi sebagai peneraju penyedia penyelesaian Pengurusan Bekalan Perawakan dan Percubaan (RTSM) untuk pelanggan biofarmaseutikal dan CRO dengan kepakaran dalam memberikan percubaan klinikal peringkat akhir yang rumit. Selama lebih daripada 15 tahun, Endpoint mempunyai rekod prestasi yang berjaya menyokong lebih daripada 1,750 ujian klinikal dengan berkesan melibatkan 875,000 pesakit di 90 buah negara dan telah menyuburkan asas pelanggan penting dan memupuk hubungan strategik yang telah lama terjalin.

Fortrea Patient Access

Fortrea Patient Access ialah peneraju berskala dalam perkhidmatan HUB dan pasaran akses pesakit, yang menyediakan perkhidmatan kepada industri biofarmaseutikal dengan sokongan pesakit komprehensif dan penyelesaian kepatuhan untuk lebih daripada 30 tahun. Dimajukan lagi oleh farmasi khusus bukan komersial yang diperluas baru-baru ini, FortreaRx™, untuk menyokong pengedaran yang dipertingkatkan bagi produk rantaian sejuk dan produk bebas ambien, Fortrea Patient Access komited untuk memacu hasil pesakit dan meningkatkan kebolehcapaian penjagaan kesihatan melalui pengalamannya yang luas sambil menyokong lebih daripada 2.5 juta pesakit dan lebih daripada 100 jenama unik merentas lebih daripada 25 tanda penyakit buat masa ini.

Perihal Arsenal Capital Partners

Arsenal Capital Partners ialah firma pelaburan ekuiti swasta peneraju yang mengkhusus dalam membina syarikat pertumbuhan industri dan penjagaan kesihatan. Sejak penubuhannya pada tahun 2000, Arsenal telah mengumpulkan dana pelaburan ekuiti institusi berjumlah lebih daripada $10 bilion, menyelesaikan lebih daripada 300 platform dan pemerolehan tambahan serta mencapai lebih daripada 35 realisasi. Firma tersebut bekerja dengan pasukan pengurusan untuk membina syarikat yang penting dan strategik dengan kedudukan pasaran peneraju, pertumbuhan tinggi dan tinggi nilai tambah. Untuk mendapatkan maklumat lanjut, lawati www.arsenalcapital.com.

Perihal Fortrea

Fortrea (Nasdaq: FTRE) ialah peneraju penyedia penyelesaian pembangunan klinikal global untuk industri sains hayat. Kami bekerjasama dengan syarikat biofarmaseutikal, bioteknologi, peranti perubatan dan diagnostik yang baru muncul dan besar untuk memacu inovasi penjagaan kesihatan yang mempercepatkan terapi mengubah hidup kepada pesakit yang memerlukan. Fortrea menyediakan pengurusan percubaan klinikal fasa I-IV, farmakologi klinikal dan perkhidmatan perundingan. Penyelesaian Fortrea menggunakan pengalaman selama tiga dekad yang merangkumi lebih daripada 20 bidang terapeutik, semangat dalam kerapian saintifik, cerapan yang ulung dan rangkaian tapak penyelidik yang kukuh. Pasukan kami yang berbakat dan pelbagai yang bekerja di lebih 90 buah negara diskalakan untuk menyampaikan penyelesaian berfokus dan tangkas kepada pelanggan di seluruh dunia. Ketahui lebih lanjut tentang cara Fortrea menjadi kuasa transformatif daripada perancangan hingga pesakit di Fortrea.com serta ikuti kami di LinkedIn dan X (sebelum ini Twitter).

Pernyataan Peringatan Berkenaan Pernyataan Prospektif

Siaran akhbar ini mengandungi "pernyataan prospektif" dalam pengertian undang-undang sekuriti persekutuan, termasuk Seksyen 27A Akta Sekuriti dan Seksyen 21E Akta Bursa. Pernyataan prospektif menyatakan perkara yang, mengikut darjah berbeza, tidak pasti, termasuk masa penggunaan hasil bersih untuk membayar semula sebahagian daripada hutang Syarikat yang belum dibayar. Dalam konteks ini, pernyataan prospektif seringkali merujuk kepada prestasi perniagaan dan kewangan masa depan yang dijangka , dan selalunya mengandungi perkataan seperti "panduan," "jangkakan," "andaian," "menjangka," "hasrat," "rancang," “ramalan,” “percaya,” “mencari,” “melihat,” “akan,” “boleh,” “sasaran,” ungkapan yang serupa dan variasi atau kenegatifan perkataan ini yang bertujuan untuk mengenal pasti pernyataan prospektif, walaupun tidak semua pernyataan prospektif mengandungi perkataan pengenalan ini. Hasil sebenar boleh berbeza secara material daripada pernyataan prospektif ini disebabkan beberapa faktor, termasuk, tetapi tidak terhad kepada faktor yang diterangkan dari semasa ke semasa dalam dokumen yang difailkan oleh Syarikat dengan SEC. Untuk melihat perbincangan lanjut tentang risiko berkaitan perniagaan Syarikat, lihat Bahagian “Faktor Risiko” dalam Laporan Tahunan Syarikat di Borang 10-K, seperti yang difailkan dengan Suruhanjaya Sekuriti dan Pertukaran ("SEC"), oleh itu faktor risiko mungkin dipinda atau dikemas kini dari semasa ke semasa dalam pemfailan berkala seterusnya atau pemfailan lain dengan SEC, yang boleh diakses di tapak web SEC di www.sec.gov. Faktor-faktor ini tidak sepatutnya diertikan sebagai lengkap dan seharusnya dibaca di samping pernyataan peringatan yang disertakan atau digabungkan menerusi rujukan dalam pemfailan Syarikat dengan SEC. Semua pernyataan prospektif dibuat hanya pada masa keluaran ini dan Syarikat tidak mempunyai sebarang kewajipan, selain daripada yang mungkin diperlukan oleh undang-undang, untuk mengemas kini atau meminda sebarang pernyataan prospektif bagi mencerminkan peristiwa atau perkembangan masa hadapan.

Maklumat Hubungan Fortrea:
Hima Inguva (Pelabur) – 877-495-0816, hima.inguva@fortrea.com
Sue Zaranek (Media) – 919-943-5422, media@fortrea.com
Kate Dillon (Media) – 646-818-9115, kdillon@prosek.com

Maklumat Hubungan Arsenal:

Ellen Pavlovsky – epavlovsky@arsenalcapital.com

SUMBER: Fortrea Holdings Inc

--BERNAMA

DUCK CREEK TECHNOLOGIES MENGUKUHKAN KEHADIRAN APAC DENGAN PELANTIKAN CHRISTIAN ERICKSON SEBAGAI PENGURUS BESAR

SYDNEY, 4 Jun (Bernama-GLOBE NEWSWIRE) -- Duck Creek Technologies, sebuah penyedia penyelesaian pintar yang membentuk masa depan insurans harta dan kasualti (P&C) serta am hari ini mengumumkan pelantikan Christian Erickson sebagai Pengurus Besar bagi APAC (Asia Pasifik). Erickson akan menyelia fasa baharu pelaburan di rantau ini dan mengukuhkan lagi hubungan yang mendalam dengan pelanggan dan rakan kongsi sedia ada.

Erickson, ketua perisian perusahaan dan perkhidmatan profesional yang berpengalaman lebih daripada 25 tahun, membawa pelbagai kepakaran kepada Duck Creek. Latar belakang beliau yang luas merangkumi pelbagai wilayah, termasuk APAC, U.K. dan Amerika Utara. Erickson menyertai Duck Creek dari Versent, di mana beliau berkhidmat sebagai Pengurus Besar Pertumbuhan, bekerjasama dengan syarikat sektor awam dan swasta terkemuka di Australia untuk menyepadukan keupayaan awan, digital, data dan keselamatan untuk menyampaikan hasil perniagaan yang cemerlang.

Sebelum berkhidmat di Versent, Erickson memegang jawatan kepimpinan di Cognizant, menyelia pasukan Perbankan, Perkhidmatan Kewangan dan Insurans (BFSI), di Accenture pula sebagai sebahagian daripada pasukan kepimpinan Perkhidmatan Kewangan. Beliau telah bekerja dengan syarikat insurans dan institusi kewangan utama di Australia dan luar negara, dengan meningkatkan kecekapan operasi dan membantu memacu transformasi digital yang ketara. Kerjaya Erickson bermula di Andersen Consulting dan Ernst & Young, selepas itu beliau beralih ke sektor swasta dalam jawatan pengurusan dan kepimpinan di syarikat insurans, termasuk Aon, ING, Tenix dan Reinsurance Group of America (RGA).

Duck Creek baru-baru ini mengalami pertumbuhan pesat di rantau APAC, didorong oleh perkongsian pelanggan yang baharu dan berkembang disertai dengan pelancaran produk baharu seperti Duck Creek Reinsurance, Duck Creek Clarity dan Duck Creek Payments, melengkapkan suit dan penyelesaiannya yang lengkap. Dengan latar belakang perkhidmatan perisian berbilang wilayah yang luas, Erickson mempunyai gabungan pengalaman yang diperlukan untuk mengurus pelaburan besar dalam sumber, manusia dan kemahiran yang diperlukan bagi memastikan Duck Creek terus menunaikan janjinya kepada pelanggan sedia ada sambil mempunyai kapasiti untuk menyampaikan penyelesaian, perkhidmatan dan pengalaman kepada pelanggan baharu dengan lancar.

“Dengan pertumbuhan dan pelaksanaan kami, Duck Creek semakin dilihat sebagai peneraju jenama yang boleh dipercayai untuk pelanggan insurans P&C dan am. Kepintaran kepimpinan Christian dan minda mengutamakan pelanggan, digabungkan dengan pemahaman mendalam beliau tentang sektor insurans, menjadikan beliau ideal untuk menerajui pelaburan Duck Creek di rantau Asia Pasifik,” kata Rohit Bedi, Ketua Pegawai Hasil Duck Creek. "Kepimpinan Christian akan penting dalam menyampaikan nilai kepada pelanggan kami di seluruh APAC dan meneruskan pertumbuhan kami."

Erickson menzahirkan semangatnya untuk menyertai Duck Creek: “Saya sangat teruja untuk menyertai Duck Creek dan memanfaatkan pengalaman antarabangsa saya merentasi insurans am, harta dan kasualti, insurans semula dan pembrokeran untuk memberi manfaat kepada pelanggan dan rakan kongsi kami di rantau ini. Ketekunan Duck Creek untuk melayani pelanggan dan mengubah industri insurans benar-benar mengagumkan. Saya berharap dapat bekerjasama dengan pasukan Duck Creek yang berbakat dan rakan kongsi ekosistem kami untuk memacu hasil perniagaan yang berjaya untuk syarikat insurans di seluruh APAC.”

Erickson memperoleh ijazah Sarjana Pentadbiran Perniagaan dan Sarjana Pengurusan, Kewangan dan Pengurusan Kewangan daripada Macquarie Graduate School of Management. Erickson berada di Sydney, Australia.

Perihal Duck Creek Technologies

Duck Creek Technologies ialah penyedia penyelesaian pintar yang membentuk masa depan industri insurans harta dan kasualti (P&C) serta umum. Kami merupakan platform yang membina sistem insurans moden yang membolehkan industri memanfaatkan kuasa awan untuk menjalankan operasi yang tangkas, pintar dan berterusan. Ketulenan, tujuan dan ketelusan menjadi asas penting bagi Duck Creek. Kami percaya bahawa insurans harus tersedia untuk individu dan perniagaan pada bila-bila masa, di mana-mana dan dalam apa-apa jua cara yang diperlukan. Penyelesaian peneraju pasaran kami tersedia secara kendiri atau sebagai suit penuh, dan semuanya tersedia melalui Duck Creek OnDemand. Lawati www.duckcreek.com untuk mengetahui dengan lebih lanjut. Ikuti Duck Creek pada saluran sosial kami untuk maklumat terkini – LinkedIn dan X

http://mrem.bernama.com/mrembm/viewsm.php?idm=18209

IRDETO MEMENANGI ANTI-CETAK ROMPAK DI ANUGERAH KECEMERLANGAN KESELAMATAN SIBER 2024

Perkhidmatan Anti-Cetak Rompak Irdeto mendapat pengiktirafan tertinggi bagi inovasi dan kepimpinan industri yang cemerlang

AMSTERDAM, 4 Jun (Bernama-GLOBE NEWSWIRE) -- Irdeto, peneraju dunia dalam keselamatan siber platform digital, dengan sukacitanya mengumumkan bahawa kami telah dipilih sebagai pemenang kategori Anti-Cetak Rompak di Anugerah Kecemerlangan Keselamatan Siber 2024.

Sebagai salah sebuah badan anugerah yang paling bereputasi dalam industri, Cybersecurity Excellence Awards telah mendapat pengiktirafan global kerana menonjolkan kejayaan penyumbang utama kepada ruang keselamatan siber dengan perhatian yang teliti daripada komuniti pakar. Anugerah ini berhubung dengan rangkaian luas lebih daripada 600,000 profesional keselamatan siber.

Tahun ini, Irdeto berbangga kerana telah diiktiraf bagi Perkhidmatan Anti-Cetak Rompak - sebuah sut penyelesaian komprehensif yang disesuaikan untuk memenuhi permintaan luas pencipta kandungan, penyiar dan penyedia perkhidmatan dalam memerangi perkongsian kandungan haram. Dengan memanfaatkan teknologi canggih dan kepakaran industri yang meluas, perkhidmatan ini berdiri sebagai sumber menyeluruh untuk mengesan, menangani dan menggagalkan pengedaran dan tontonan tanpa kebenaran bagi kandungan yang dilindungi merentas pelbagai platform dan saluran.

Ciri-ciri utama:

Pemantauan dan Penguatkuasaan Internet: Irdeto menggunakan teknologi pengimbasan web termaju untuk memantau aktiviti dalam talian, termasuk tapak, media sosial dan rangkaian perkongsian fail untuk pelanggaran hak cipta. Setelah dikesan, Irdeto memulakan langkah undang-undang, seperti menghantar perintah henti untuk menghapuskan kandungan cetak rompak.

Teknologi Tera Air: Penyelesaian tera air Irdeto menanamkan penanda yang tidak kelihatan dan berbeza dalam aset media, membolehkan penjejakan salinan haram kepada puncanya. Teknologi ini juga membantu dalam menunjukkan sumber pelanggaran dan dengan itu melaksanakan tindakan undang-undang yang tepat terhadap pelanggar.

Perlindungan Acara Langsung: Dengan tumpuan untuk menjaga integriti strim langsung, seperti acara sukan, Irdeto menggunakan pengawasan masa nyata dan strategi intervensi pantas untuk mengenal pasti dan mengganggu siaran tanpa kebenaran, sekali gus memelihara kepentingan dan nilai komersial bagi pemilik hak kandungan. 

Saturday, June 1, 2024

TALENTCORP MEMBAWA PULANG ANUGERAH JUARA PRODUKTIVITI YANG MENCERMINKAN KOMITMEN CEMERLANG DALAM MEMUDAHCARA SYARIKAT




KUALA LUMPUR, 31 Mei (Bernama) --
 Talent Corporation Malaysia Berhad (TalentCorp) dengan bangganya mengumumkan bahawa Encik Thomas Mathew, Ketua Pegawai Eksekutif Kumpulan Syarikat tersebut telah merangkul anugerah Juara Produktiviti (Productivity Champion (Leader)) daripada Perbadanan Produktiviti Malaysia (MPC). Anugerah tersebut telah disampaikan pada Majlis Pengiktirafan Kecemerlangan Produktiviti, yang diadakan sempena mesyuarat badan induk Pertubuhan Produktiviti Asia (APO) ke-66, yang terdiri daripada 20 wakil negara anggota.
 
Anugerah Juara Produktiviti tersebut telah disampaikan oleh Datuk Kamaruzzaman Johari, Pengerusi MPC untuk mengiktiraf sumbangan penting TalentCorp kepada peningkatan produktiviti negara melalui kejayaan pelaksanaan projek di bawah Kumpulan Kerja Teknikal Modal Insan (TWGHC).
 
YB Steven Sim Chee Keong, Menteri Sumber Manusia (KESUMA) turut menyampaikan ucapan tahniah kepada TalentCorp di atas pencapaian mereka serta menekankan bahawa pengiktirafan ini menjadi contoh teladan kepada semua warga kerja kementerian dan agensinya untuk mengekalkan momentum produktiviti dan komited dalam mencari penyelesaian yang inovatif untuk meningkatkan perkhidmatan mereka.
 
"TalentCorp telah melancarkan beberapa inisiatif yang membantu memudahkan syarikat di Malaysia. ​​Ini penting kerana ia membantu meningkatkan keyakinan syarikat-syarikat serta keterjaminan perniagaan mereka di Negara ini dengan proses yang direka bentuk untuk menyokong operasi mereka. Usaha ini menyumbang kepada kestabilan ekonomi negara, dengan dasar dan inisiatif yang meletakkan Malaysia sebagai destinasi pilihan untuk pelaburan, perniagaan dan perdagangan,” katanya.
 
Anugerah itu menunjukkan keberkesanan hubungan kerjasama antara TalentCorp, MPC, Kementerian Dalam Negeri dan Jabatan Imigresen Malaysia dalam memacu inisiatif untuk menjadikan Malaysia sebagai sebuah negara yang mesra perniagaan. Inovasi terkini termasuk penubuhan platform Xpats Gateway platform sehenti melalui PEMUDAH, yang meletakkan 26 agensi ke dalam satu platform untuk pemprosesan yang lebih cekap dalam pengurusan ekspatriat. Inisiatif lain termasuk pengesahan dokumen atas talian dan pembayaran atas talian untuk perkara berkaitan ekspatriat, penghantaran pas yang diluluskan, dan penubuhan Pusat Satelit Ekspatriat (ESC) di Terminal 1 Lapangan Terbang Antarabangsa Kuala Lumpur untuk memudahkan pengeluaran pas segera.
 
Usaha dan inovasi ini diunjurkan telah menjimatkan dana yang berjumlah RM300 juta atas syarikat-syarikat di Malaysia dari November 2021 hingga sekarang.
 
Thomas Mathew, Ketua Pegawai Eksekutif Kumpulan TalentCorp, menzahirkan rasa terima kasihnya kepada jawatankuasa anugerah MPC atas pengiktirafan tersebut. Beliau menyatakan bahawa ia adalah satu pencapaian yang membanggakan dan ia merupakan satu tanggungjawab yang besar bagi TalentCorp untuk memastikan semua mandat dan amanah daripada KESUMA dan Kerajaan Malaysia ditunaikan dengan sebaik mungkin.
 
"Ia bukan perjuangan saya seorang. Saya mempunyai sebuah pasukan yang berdedikasi dan menyokong Kumpulan TalentCorp dengan sepenuh hati untuk memastikan tenaga kerja dan ekonomi negara terus maju," katanya.
 
“Kami akan terus bekerjasama rapat dengan pihak berkepentingan kami di KESUMA, Kementerian Dalam Negeri, Jabatan Imigresen Malaysia dan Perbadanan Produktiviti Malaysia untuk memberi manfaat kepada negara dan menggalakkan pertumbuhan ekonominya,” katanya.
 
Untuk mengetahui lebih lanjut berkenaan TalentCorp, sila layari www.talentcorp.com.my

Dikeluarkan oleh Talent Corporation Malaysia Berhad
 
Mengenai Talent Corporation Malaysia Berhad (TalentCorp)
 
Talent Corporation Malaysia Berhad (TalentCorp) adalah sebuah agensi di bawah Kementerian Sumber Manusia yang bertanggungjawab melalui mandatnya untuk menarik, memupuk dan mengekalkan modal insan serta kepakaran yang terbaik dalam menyokong perjalanan Malaysia ke arah mencapai status negara maju. Usaha TalentCorp dipacu oleh kerjasama erat dengan pelbagai kementerian, pihak berkepentingan di dalam industri dan institusi pengajian menerusi inisiatif yang menumpukan kepada 3 penawaran khidmat utama: Penyaluran, Kepelbagaian dan Mobiliti modal insan di Malaysia.
 
Untuk mengetahui dengan lebih lanjut mengenai inisiatif TalentCorp, layari
www.talentcorp.com.my ataupun ikuti @TalentCorpMsia di media sosial LinkedIn, Twitter, Facebook dan Instagram. 

Sumber: Talent Corporation Malaysia Berhad (TalentCorp) 

http://mrembm.bernama.com/viewsm.php?idm=18199

TALENTCORP MEMBAWA PULANG ANUGERAH JUARA PRODUKTIVITI YANG MENCERMINKAN KOMITMEN CEMERLANG DALAM MEMUDAHCARA SYARIKAT




KUALA LUMPUR, 31 Mei (Bernama) --
 Talent Corporation Malaysia Berhad (TalentCorp) dengan bangganya mengumumkan bahawa Encik Thomas Mathew, Ketua Pegawai Eksekutif Kumpulan Syarikat tersebut telah merangkul anugerah Juara Produktiviti (Productivity Champion (Leader)) daripada Perbadanan Produktiviti Malaysia (MPC). Anugerah tersebut telah disampaikan pada Majlis Pengiktirafan Kecemerlangan Produktiviti, yang diadakan sempena mesyuarat badan induk Pertubuhan Produktiviti Asia (APO) ke-66, yang terdiri daripada 20 wakil negara anggota.
 
Anugerah Juara Produktiviti tersebut telah disampaikan oleh Datuk Kamaruzzaman Johari, Pengerusi MPC untuk mengiktiraf sumbangan penting TalentCorp kepada peningkatan produktiviti negara melalui kejayaan pelaksanaan projek di bawah Kumpulan Kerja Teknikal Modal Insan (TWGHC).
 
YB Steven Sim Chee Keong, Menteri Sumber Manusia (KESUMA) turut menyampaikan ucapan tahniah kepada TalentCorp di atas pencapaian mereka serta menekankan bahawa pengiktirafan ini menjadi contoh teladan kepada semua warga kerja kementerian dan agensinya untuk mengekalkan momentum produktiviti dan komited dalam mencari penyelesaian yang inovatif untuk meningkatkan perkhidmatan mereka.
 
"TalentCorp telah melancarkan beberapa inisiatif yang membantu memudahkan syarikat di Malaysia. ​​Ini penting kerana ia membantu meningkatkan keyakinan syarikat-syarikat serta keterjaminan perniagaan mereka di Negara ini dengan proses yang direka bentuk untuk menyokong operasi mereka. Usaha ini menyumbang kepada kestabilan ekonomi negara, dengan dasar dan inisiatif yang meletakkan Malaysia sebagai destinasi pilihan untuk pelaburan, perniagaan dan perdagangan,” katanya.
 
Anugerah itu menunjukkan keberkesanan hubungan kerjasama antara TalentCorp, MPC, Kementerian Dalam Negeri dan Jabatan Imigresen Malaysia dalam memacu inisiatif untuk menjadikan Malaysia sebagai sebuah negara yang mesra perniagaan. Inovasi terkini termasuk penubuhan platform Xpats Gateway platform sehenti melalui PEMUDAH, yang meletakkan 26 agensi ke dalam satu platform untuk pemprosesan yang lebih cekap dalam pengurusan ekspatriat. Inisiatif lain termasuk pengesahan dokumen atas talian dan pembayaran atas talian untuk perkara berkaitan ekspatriat, penghantaran pas yang diluluskan, dan penubuhan Pusat Satelit Ekspatriat (ESC) di Terminal 1 Lapangan Terbang Antarabangsa Kuala Lumpur untuk memudahkan pengeluaran pas segera.
 
Usaha dan inovasi ini diunjurkan telah menjimatkan dana yang berjumlah RM300 juta atas syarikat-syarikat di Malaysia dari November 2021 hingga sekarang.
 
Thomas Mathew, Ketua Pegawai Eksekutif Kumpulan TalentCorp, menzahirkan rasa terima kasihnya kepada jawatankuasa anugerah MPC atas pengiktirafan tersebut. Beliau menyatakan bahawa ia adalah satu pencapaian yang membanggakan dan ia merupakan satu tanggungjawab yang besar bagi TalentCorp untuk memastikan semua mandat dan amanah daripada KESUMA dan Kerajaan Malaysia ditunaikan dengan sebaik mungkin.
 
"Ia bukan perjuangan saya seorang. Saya mempunyai sebuah pasukan yang berdedikasi dan menyokong Kumpulan TalentCorp dengan sepenuh hati untuk memastikan tenaga kerja dan ekonomi negara terus maju," katanya.
 
“Kami akan terus bekerjasama rapat dengan pihak berkepentingan kami di KESUMA, Kementerian Dalam Negeri, Jabatan Imigresen Malaysia dan Perbadanan Produktiviti Malaysia untuk memberi manfaat kepada negara dan menggalakkan pertumbuhan ekonominya,” katanya.
 
Untuk mengetahui lebih lanjut berkenaan TalentCorp, sila layari www.talentcorp.com.my

Dikeluarkan oleh Talent Corporation Malaysia Berhad
 
Mengenai Talent Corporation Malaysia Berhad (TalentCorp)
 
Talent Corporation Malaysia Berhad (TalentCorp) adalah sebuah agensi di bawah Kementerian Sumber Manusia yang bertanggungjawab melalui mandatnya untuk menarik, memupuk dan mengekalkan modal insan serta kepakaran yang terbaik dalam menyokong perjalanan Malaysia ke arah mencapai status negara maju. Usaha TalentCorp dipacu oleh kerjasama erat dengan pelbagai kementerian, pihak berkepentingan di dalam industri dan institusi pengajian menerusi inisiatif yang menumpukan kepada 3 penawaran khidmat utama: Penyaluran, Kepelbagaian dan Mobiliti modal insan di Malaysia.
 
Untuk mengetahui dengan lebih lanjut mengenai inisiatif TalentCorp, layari
www.talentcorp.com.my ataupun ikuti @TalentCorpMsia di media sosial LinkedIn, Twitter, Facebook dan Instagram. 

Sumber: Talent Corporation Malaysia Berhad (TalentCorp) 

http://mrembm.bernama.com/viewsm.php?idm=18199

MITSUI CHEMICALS SINGAPORE R&D CENTRE: SUMBANGAN DERMA FILEM KACA POSICA™ KUKKIRI™ KEPADA RUMAH PENJAGAAN JAMIYAH (JAMIYAH NURSING HOME)

Menambah baik tahap pandangan pesakit yang memerlukan penjagaan kejururawatan jangka panjang

SINGAPURA, 31 Mei (Bernama-BUSINESS WIRE) -- Mitsui Chemicals Asia Pacific (MCAP) – Sumbangan derma filem kaca yang berinovatif, posica™ kukkiri™, oleh Mitsui Chemicals Singapore R&D Centre (MS-R&D) kepada Rumah Penjagaan Jamiyah (Jamiyah Nursing Home), telah menyempurnakan pemasangannya pada 7 November 2023. Filem itu dipasang di Bilik Aktiviti dalam premis Rumah Penjagaan Jamiyah (Darul Syifaa), tempat penghuni dan pesakit kebiasaannya berkumpul untuk aktiviti sosial mereka.

Dengan pemasangan posica™ kukkiri™ di Bilik Aktiviti, pesakit akan dapat menikmati Kualiti Pandangan yang lebih baik di luar rumah penjagaan dengan menambah baik penepuan warna secara dramatik dan mengurangkan silau yang tidak menyenangkan.

Penggunaan dalam tetapan penjagaan kesihatan

Dalam kajian berskala kecil di ruang pejabat Jepun terpilih, apabila filem itu digunakan pada tingkap, dapat diperhatikan yang pekerja memberikan tumpuan lebih baik kepada kerja. Sifat peningkatan pandangan filem itu juga akan memberikan manfaat kepada industri yang berbeza.

Memahami keperluan penjagaan kejururawatan jangka panjang, menyediakan pandangan lebih baik kepada pemandangan sekeliling akan memberikan pesakit pengalaman kediaman yang lebih dihargai. Ini bukan sahaja meningkatkan kesejahteraan mental keseluruhan pesakit dan kakitangan kejururawatan, malah ini juga akan membantu dalam penyampaian penjagaan dan pemulihan kesihatan.

“Jururawat kami berkongsi bahawa Bilik Aktiviti berasa lebih sejuk dan ini sekaligus meningkatkan mood penghuni,” ujar Jururawat Am Hafizah Binte Abdul Ghani. “Tempat itu menjadi kurang silau dan kami menyukai penambahbaikan dari segi estetik.”

Lebih banyak ujian sedang dalam peringkat perbincangan antara MS-R&D dan Rumah Penjagaan Jamiyah untuk penerimagunaan selanjutnya di bilik lain bertujuan meningkatkan penyampaian penjagaan dan pengalaman di premis.

Maklumat Tentang Mitsui Chemicals Group di Singapura

Singapura ialah pangkalan kepada lima ahli gabungan untuk Mitsui Chemicals Group. Selain MCAP, Ibu Pejabat Serantau Asia Pasifik Mitsui Chemicals Inc., empat entiti lain - Mitsui Elastomers Singapore Pte Ltd, Prime Evolue Singapore Pte Ltd, SDC Technologies Asia Pacific Pte Ltd dan MS-R&D.

Sebagai Ibu Pejabat Serantau Asia Pasifik, MCAP berusaha memacu pertumbuhan perniagaan, menyediakan perkhidmatan fungsian yang teguh kepada ahli gabungan atau perniagaan serantau, dan menyampaikan nilai murni kepada pelanggan dengan memanfaatkan kekuatan semua ahli gabungan dalam Mitsui Chemicals Group.

Teks bahasa sumber asal pengumuman ini adalah versi rasmi yang sahih. Terjemahan yang disediakan hanya sebagai penyesuaian sahaja, dan hendaklah di silang-rujuk dengan teks bahasa sumber, yang satu-satunya versi teks dengan kesan undang-undang. 

http://mrem.bernama.com/mrembm/viewsm.php?idm=18201 

IHH MELAPORKAN PENDAPATAN SUKU TAHUNAN TERTINGGI PADA S1 2024, DENGAN PERTUMBUHAN DUA DIGIT MERENTASI METRIK UTAMA, MENUNJUKKAN PRESTASI YANG CEMERLANG DI SELURUH PASARAN

 KUALA LUMPUR, Malaysia dan SINGAPURA, 31 Mei (Bernama-GLOBE NEWSWIRE) --

  • Pendapatan mencecah paras RM6.0 bilion buat kali pertama
  • Momentum pertumbuhan yang cemerlang: pendapatan meningkat sebanyak 16%, EBITDA pula meningkat 19%
  • Keuntungan teras atau PATMI (tidak termasuk EI) meningkat 22%; Walau bagaimanapun, angka PATMI keseluruhan didapati lebih rendah berbanding tempoh sebelumnya (S1 2023) disebabkan keuntungan luar biasa daripada penjualan aset bukan teras IMU
     
“Kami membawa momentum pertumbuhan yang kukuh pada S1 2024, dengan pendapatan suku tahunan mencecah paras RM6.0 bilion buat kali pertama. Prestasi cemerlang ini merentasi semua pasaran teras kami apabila kami menerima lebih ramai pesakit dan menyediakan rawatan yang lebih kompleks. Ini mendorong keuntungan teras, atau PATMI (El) yang lebih tinggi, walaupun keuntungan keseluruhan adalah lebih rendah berbanding S1 2023 yang termasuk keuntungan luar biasa daripada penjualan IMU.
 
Kami terus memberi tumpuan untuk menyediakan pesakit dengan penjagaan canggih; contohnya, pembukaan rasmi pusat penjagaan terapi proton persendirian di Singapura baru-baru ini mengukuhkan lagi kedudukan kami sebagai Pusat Kecemerlangan terkemuka Asia dalam penjagaan kanser komprehensif.
 
Secara keseluruhannya, kami menjangkakan sokongan yang menggalakkan daripada arah aliran sekular di negara tempat kami beroperasi, yang akan memperkukuhkan pertumbuhan jangka panjang kami. Sambil kami meneruskan strategi pertumbuhan kami yang sejajar dengan rangka kerja "ACE" kami, kami yakin bahawa kami boleh menjana nilai yang terjamin dan mampan untuk semua.”

 
Dr Prem Kumar Nair
Ketua Pegawai Eksekutif Kumpulan, IHH Healthcare 

Sila klik di sini: http://mrem.bernama.com/mrembm/nteprimages/IHH%2012.jpg  

S1 2024: Prestasi teras yang cemerlang
  • Hasil suku tahunan tertinggi; hasil dan EBITDA menyaksikan pertumbuhan dua digit daripada jumlah pesakit yang berterusan dan menghadapi kes yang lebih kritikal dan kompleks.
  • PATMI tidak termasuk item luar biasa (“PATMI (ex EI)”) meningkat 22% pada prestasi operasi yang kukuh. Tidak termasuk kesan MFRS 129, PATMI (ex EI) meningkat 30%.
  • Hasil utama PATMI yang lebih rendah disebabkan terutamanya oleh asas tinggi pada S1 2023, yang mencatatkan keuntungan luar biasa sebanyak RM862.0 juta daripada penjualan Universiti Perubatan Antarabangsa (“IMU”).
  • Kunci kira-kira kekal kukuh: tunai bersih yang dijana daripada aktiviti operasi ialah RM831.3 juta; baki tunai keseluruhan ialah RM2.2 bilion.
  • Selepas S1 2024,
    • Pemegang saham meluluskan semua resolusi yang dibentangkan pada Mesyuarat Agung Tahunan ke-14 pada 28 Mei 2024.
    • IHH secara rasmi membuka Pusat Terapi Proton Mount Elizabeth di Singapura - ia adalah penyedia penjagaan kesihatan swasta pertama di Asia yang menawarkan terapi proton, memberikan pesakit akses yang tidak pernah berlaku sebelum ini kepada rawatan kanser lanjutan dan sangat khusus ini.
       
_______________
1 Prestasi hasil utama Kumpulan termasuk penggunaan piawaian perakaunan MFRS 129 (Laporan Kewangan dalam Ekonomi Hiperinflasi) yang berkaitan dengan entitinya di Türkiye.
  • Kumpulan yakin dengan trajektori pertumbuhannya dan akan berpaksikan pada rangka kerja ACE kumpulan untuk mencapai lima keutamaan strategiknya, terutamanya menyasarkan untuk menambah hampir 4,000 katil baharu dalam tempoh lima tahun akan datang.
  • Secara keseluruhannya, Kumpulan menjangkakan pertumbuhan hasil yang berterusan didorong oleh aliran mega penjagaan kesihatan dan akan menumpukan pada memacu keuntungan dan mengekalkan ROE yang sihat sambil mengekalkan pengurusan modal yang berhemat dan mengurangkan tekanan inflasi dan kadar faedah. 
http://mrem.bernama.com/mrembm/viewsm.php?idm=18202